Вакансия Менеджер по персоналу г. Екатеринбург |
| Сфера деятельности | Директора, руководители, топ-менеджмент |
| Дополнительная информация | Требования к кандидату:
-необходимо знать порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности
- порядок ведения банка данных о персонале предприятия;
- основы делопроизводства;
- ответственность
- исполнительность
Обязанности:
- Ведение учета личного состава предприятия и его подразделений.
- Участие в разработке мероприятий по снижению текучести кадров.
- Оформление документации по кадрам.
- Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в
подразделениях организации, представление установленной отчетности.
- Подготавливать необходимые материалы для квалифицированных работников, представлять их к поощрениям.
комиссий и представления работников к
поощрениям и награждениям.
- Производить контроль о поощрениях и награждениях работающих.
- Вносить информацию о количественном, качественном составе
работников и их движении в банк данных о персонале предприятия, следить
за его своевременным обновлением и пополнением.
Условия:
Оформление ТК РФ, премии, бонусы. График работы, учитывает пожелания сотрудника. Предоставляется бесплатное онлайн обучение соискателя. |
| Зарплата | 30000 |
| Регион | Екатеринбург |
| Пол | женский |
| Опыт работы | не важно |
| График работы | свободный график |
| Возраст | от 24 до 60 |
| Образование | не важно |
| Контакты |
| Организация | Индивидуальный предприниматель Новикова |
| Телефон | 8 906 814 5317 |
| Email | vtyurinatatiana@yandex.ru |
| Статистика | Добавлено 4 ноября 2016; 429 просмотров |
Работа в Екатеринбурге → Вакансии → Директора, руководители, топ-менеджмент → Менеджер по персоналу
Добавить вакансию
Добавить резюме
|
|
