условия: опыт не обязателен, гибкий график, возможно совмещение. должностные обязанности: организация обучения персонала, аттестация персонала, расстановка кадров, развитие персонала, организация труда. Требования: знание ПК, умение работать с информацией, умение работать в команде, обучаемость
