Вакансия Менеджер по развитию персонала г. Екатеринбург |
| Сфера деятельности | Директора, руководители, топ-менеджмент |
| Дополнительная информация | Функциональные обязанности:
• Адаптация персонала
• Планирование и координирование работы персонала
• Составление планов по повышению квалификации
• Организация учебных и корпоративных мероприятий
• Контроль за качеством выполняемой работы
• Отчетность о работе вверенных подразделений
Условия работы:
• Удобное месторасположение офиса (метро «Площадь 1905 года»)
• Самостоятельно планируемый график работы
• Фиксированная оплата + бонусы и премии
• Возможность самостоятельно принимать решения
• Обеспечение всем необходимым для выполнения функциональных обязанностей
• Возможность самореализации и самосовершенствования
|
| Зарплата | 40000 |
| Регион | Екатеринбург |
| Пол | мужской |
| Опыт работы | от 3-х лет |
| График работы | полный рабочий день |
| Возраст | от 27 до 42 |
| Образование | высшее |
| Контакты |
| Организация | ИП Карпрва А.В. |
| Телефон | (343)2191729 |
| Email | mamaeva.av@yandex.ru |
| Статистика | Добавлено 15 февраля 2011; 1451 просмотров |
